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企業文化


誠實是立人之本、交友之源、經商之魂,所以光春的企業文化是“誠實”。光春堅持誠信營商,務實經營,在一切經營活動中恪守原則,遵紀守法,合規守信,堅持行業良心,同時誠實也是每一位光春員工首要的道德觀念和必備的道德品質。

正直者順道而行,順理而言,公平無私,不為安肆志,不為危易行。對于光春而言,正直意味著敬天愛人,堅持正義,固守正道,主持公道;每一個光春人都在用正直的力量構筑坦蕩之風;正直,是光春的堅持,是我們不變的承諾和使命。

“泛愛眾,而親仁。” 仁愛觀是光春企業文化的核心之一,而基于仁愛觀而實施的“仁管”是光春最鮮明的管理特色,以“仁愛”之心營造一種充滿“愛”的工作環境。在客戶關系管理中,光春一貫秉持一顆“仁愛”之心,設身處地為客戶著想,急客戶之所急,憂客戶之所憂,從而贏得客戶普遍的信賴和尊重。

光春致力于營造充滿信任與親情感的企業文化氛圍,五年來的企業經營實踐,我們最為深切的體會就是“信任”的力量和價值。因為“信任”讓員工在企業中擁有平等感,責任感和崇高的任命感,從而構建起堅不可摧的核心競爭力。

工作就是責任,態度決定一切。責任心是成就和發展光春實業的基礎,也是我們做好本職工作的前提。企業因文化而興盛,因責任而強大。我們認為,責任心就是競爭力,責任感就是凝聚力,我們要將責任感深植于心,形成一種強烈的意識,從而推動企業穩健成長,永續經營。

“追求完美”的核心是極致精神,樹立一種對工作執著,對所做事情專注,對產品精益求精,精雕細琢的精神。“追求完美”代表著一個時代的氣質,與堅定、踏實、執著相連。在這個急功近利的浮躁年代,大力倡導“追求完美”、重塑工匠精神,我們認為是光春生存、發展的必經之路。
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